인천서흥초등학교 공고 제 2024-4호
공고(2차) 2024학년도 인천서흥초등학교에서 성실하게 근무할 기간제 사서 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다. 2024년 1월 18일 인천서흥초등학교장 |
1. 채용인원 및 담당업무
임용 구분 | 담당 과목 | 채용 인원 | 채용 사유 | 채용 기간 |
기간제교원 | 사서 | 1명 | 정원외 기간제 | 2024.03.01.~ 2025.02.28. (1년) |
2. 보수: 계약제 교원 운영지침에 의함
3. 자격 요건
채 용 요 건 |
가. 사서 자격증 소지자(강사 자격) 나. 국가공무원법 제 33조의 규정에 의한 공무원 임용기준에 결격 사유가 없는 자 다. 청소년의 성보호에 관한 법률 제 42조에 의한 결격 사유가 없는 자 라. 채용일 기준 만 67세까지인 자 |
4. 제출 서류
가. 지원서(서식 1) 1부.
나. 자기소개서(서식 2) 1부.
다. 개인정보처리 동의서(서식 3) 1부.
---------- 이하 최종합격자에 한하여 추후 제출 서류 -------------
라. 교원자격증 사본
마. 대학교 졸업증명서
바. 주민등록표 초본
사. 공무원채용신체검사서
아. 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서
자. 결격사유 조회 동의서
차. (성희롱·성폭력·성매매·가정폭력)4대 폭력 예방교육 이수증 또는
(성희롱·성폭력·성매매·가정폭력)폭력예방교육이수 확인서(최종합격자에 한하여 추후 제출)
* 인천광역시교육청교육연수원, 중앙교육연수원에서 일반인도 수강 가능 (과정명: 성인지Up! 인권Up! 총 8차시 이수)) 교육대상자 구분“학교회계직원”으로 “나이스번호 미기재 및 동의안함”으로 가입. 연수신청이 안될 경우, 해당 오류에 따라 연수원에 문의
카. 병역증명자료(해당자)
구분 | 제출 서류 | 비고 |
비경력자 | 신규채용자로 모든 서류 구비 | |
임용대기자 | 초등교사 임용대기원으로 갈음 | |
경력자 | 이전 학교로의 임용서류를 송부 요청하여 활용 => 제출 | 서류 유효기간확인 후 활용 |
퇴직교원 | 경력증명서, 공무원채용신체검사서 등 최소한의 서류 구비 | |
타. 잠복결핵감염검사 결과 통보서(최종합격자에 한하여 제출)
파. 호봉 획정을 위한 경력기간 합산신청서(해당자)
하. 마약류 검사 결과 통보서(합격자 제출)
6. 채용절차
가. 채용 공고 및 인력풀
1) 공고기간 : 2024.01.18.(목) ~ 2024.01.23.(화)
2) 공고처 : 인천광역시교육청
나. 서류 접수
1) 접수 일자 : 2024.01.18.(목) ~ 2024.01.23.(화) 12:00
2) 접수 장소 : 교무실 방문 접수 또는 이메일 접수(color7593@ice.go.kr)
225-40, 인천시 동구 샛골로189(송림동, 서흥초등학교)
다. 채용방법
심사구분 | 일시 | 합격자 발표 |
1차 서류심사 | 2024.01.24.(수) | ◦ 1차 서류 심사 합격자 개별 통지 2024.01.16.(화) 15시 이후 ◦ 응모자 있고 결격사유가 없는 경우 바로 통지 |
2차 면접 및 수업 실연 (면접 후 필요한 경우에만 실시) | 2024.01.25.(목) 15:00 장소 : 과학실 | ◦ 1차 서류 평가, 2차 면접 ◦ 3차 수업실연-(필요한 경우에만 실시) ◦ 최종 합격자(심사 후 개별 통보) |
6. 기타
가. 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다르거나 범죄사실이 발생되는 경우 계약을 해지함.
나. 위 공고문에 언급되지 않은 사항은‘인천광역시교육청 인사실무도우미 유 ․ 초 ․ 중등 ․ 특수학교 계약제 교원 운영지침’에 따름
다. 이력서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임
라. 공고된 사항의 불이행, 제출 서류의 기재 착오, 누락, 서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자 책임
마. 최종 합격자 통지 후라도 범죄경력조회(성범죄, 아동학대) 및 신원조회, 채용 신체검사 결과 등을 통하여 결격사유가 있을 경우 채용 불가
바. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라, 최종 불합격자가 채용서류 반환을 청구하는 경우, 본인 확인 후 청구일로부터 14일 이내에 제출서류를 반환합니다.
사. 기타 자세한 내용은 인천서흥초등학교 교무실(☎032-629-0002)로 문의하시기 바람
인천서흥초등학교장
⦗서식 1⦘
⋇ 채용서류 반환청구를 희망하실 경우, 채용서류 반환청구서를 제출하시기 바랍니다.
기간제 사서 채용 지원서 |
교과명 | 접수번호 |
사서 | 기재하지 않음 |
사진 (6개월 이내 반명함판 사진) 3×4cm | | 인 적 사 항 | 성 명 | 한 글 | | 생년월일 | | 성별 | |
한 자 | |
현 주 소 | |
e-Mail | | 병역사항 | 필, 면제, 미필 |
복무기간(○년○월) 또는 면제사유 |
자택전화 | |
휴 대 폰 | |
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학 력 사 항 | 학 교 명 | 재 학 기 간 | 전 공 | 수학구분 |
| | | 졸업/재학/수료/중퇴 |
| | | 졸업/재학/수료/중퇴 |
| | | 졸업/재학/수료/중퇴 |
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경력사항 | 직 장 명 | 근 무 기 간 | 근무부서 | 담당업무 | 퇴직사유 |
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자 격 · 어학 | 자 격 | 어 학 |
자격명 | 취득일자 | 발급기관 | 어학시험명 | 점 수 | 취득일자 |
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위 기재 사항에 대하여 일체의 허위 기재 사실이 없음을 확인하며, 허위 기재 사실이 발견될 시 미채용(또는 계약 해지) 처리됨을 합니다. 2024년 월 일 작성자 : (서명) |
양식 2> 자기소개서 양식
자기 소개서 |
성명 | |
(자신의 교직관 / 학생지도 계획 / 전공 관련 분야에 대한 지식, 경험, 실적 등) |
⦗서식-3⦘
□ 본인은 계약제교원 임용에 있어 「교육공무원법」제32조 및 제10조의4에 의거 결격사유 해당 여부를 조회할 필요가 있다는 것과 개인정보 수집 목적 등 아래 사항을 이해하였으며, 이를 위해 「개인정보보호법」 제15조에 따라 인천시교육청 및 결격사유 조회 기관에 제공하는 데 동의합니다. □ 수집․이용에 관한 사항 ￭ 수집․이용목적: 「교육공무원법」제32조 및 제10조의4에 따른 기간제교원 임용에 관한 결격사유 확인을 위해 개인정보를 수집·이용합니다. ￭ 보유․이용기간: 수집된 개인정보는 「공공기록물관리에관한법률」에 따라 보유·폐기됩니다. ￭ 수집항목: 고유식별정보(주민등록번호), 성명, 주소, 등록기준지 ￭ 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익: 위 개인정보의 수집․이용에 동의하지 않을 권리가 있으나, 동의 거부 시 계약제교원 임용에 제한을 받을 수 있습니다. 수집․이용 동의 | 본인은 위 목적으로 본인의 개인정보를 수집하는 것에 동의합니다. (동의함 □ 동의하지 않음 □) | 고유식별 정보동의 | 본인은 인천서흥초등학교가 위 목적으로 다음과 같은 본인의 고유식별정보를 수집․이용하는 것에 동의합니다. * 고유식별정보: 주민등록번호 (주민등록번호 법령근거: 개인정보보호법 제24조) (동의함 □ 동의하지 않음 □) |
본인은 개인정보 수집․이용에 대한 내용을 충분히 안내받았음을 확인합니다. |
⦗서식-6⦘
￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] |
채용서류 반환청구서 |
접수번호 | 접수일자 |
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청구인 | 성명 | 수험번호 |
주 소 | |
반환장소 (주소와 다른 경우 기재) | |
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반환청구서류 | |
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2024년 1월 일 |
청구인 | (서명 또는 인) |
인천서흥초등학교장 귀하 |
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공지사항 |
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. |
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |
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