인천부곡초등학교 공고 제2026 - 37호

인천부곡초등학교에서 근무할 교육공무직원(사서 대체인력)을 채용하고자 다음과 같이 공고합니다.

2026년 10월 8일

인천부곡초등학교장

가. 근로계약기간: 2026. 11. 1. ~ 2027. 10. 31.

    ※ 근로자가 충원될 경우, 계약 기간 중이라도 고용관계가 자동 종료됨

    ※ 근무시간 및 근로기간은 학교사정 및 휴직자의 휴직사유 등 상황에 따라 변동될 수 있음

    ※ 일시적 계약사항으로 무기계약 전환대상 아님

  나. 근무형태: 상시근무자

  다. 근로시간: 월~금 08:30~16:30 (휴게시간 30분 포함 / 토·일·공휴일 휴무)

    ※ 근로일과 근로시간은 학사일정 및 학교사정에 따라 변경될 수 있음

  라. 근무장소: 인천부곡초등학교 도서관(인천 부평구 마장로 272번길 73)

  마. 보 수

    - 지급형태: 월급제

    - 기본급: 월 2,344,500원(2026년 기준)

    - 제수당: 사서 직종의 지급 조건에 따라 교육감이 정한 기준에 의함

      ※ 급여유형 및 급여액은 인천광역시교육청 지침에 의거 변경될 수 있음

    - 4대 보험 가입(보험료 개인부담금은 개인소득에서 공제)

  바. 기타 근로계약에 관한 사항은 근로기준 관련법령 및 『인천광역시교육청 교육공무직원 및 특수운영직군 취업규칙』에 의함

가. 준사서 이상 자격증 소지자(1, 2급 정사서 및 준사서)

  나. 공고일 현재 취업가능 법정 연령(18세 이상)부터 정년에 도달하지 아니한 자

     ※ 채용일자를 기준하여 정년을 초과할 경우 근로계약 체결이 불가함

  다. ｢인천광역시교육청 교육공무직원 채용 등에 관한 조례 시행규칙｣ 제7조의 채용결격사유에 해당하지 아니한 자

가. 채용기준

    ◦ 제3항의 응시자격을 갖춘 자 중 1차 시험(서류심사)에 결격사유가 없고, 2차 면접에 합격한 자

    ◦ 공무원채용신체검사규정의 불합격 판정기준에 해당되지 아니한 자

    ◦ 기타 법령에 의하여 부적격하다고 판단되지 아니한 자

    ◦ 초,중,고등학교 근무경력[사서]있는 자, 컴퓨터관련 자격증 소지자(워드프로세서, 컴퓨터활용능력 등) 우대

  나. 채용(시험) 방법

    ◦ 1차 : 서류심사

    ◦ 2차 : 면접 (1차 서류전형 합격자에 한하여 개별통보)

    ◦ 최종 합격자 통보 : 합격자에 한하여 개별 통보

     ※ 서류접수인원이 1명 이하 이거나, 적합한 사람이 없다고 판단될 시 면접심사를 하지 않을 수 있음.

  가. 접수기간 : 2026. 10. 14.(수) 09:00 ~ 2026. 10. 19.(월) 16:00

  나. 접수장소 : 인천부곡초등학교 교무실

  다. 접수방법 : 본인 직접 방문, 전자메일(leejhm@ice.go.kr)

    ※ 전자메일 접수 시 파일명은 “사서_성명”으로 작성(제출서류는 서명, 날인하여 스캔하여 제출/최종합격자는 근로계약 체결 시 원본서류 제출), 2026년 10월 16일(금) 16:00까지 도착분에 한하여 인정

    - 전자메일 접수 시 유의사항 : 담당자(032-628-1780/ 14시 이후)로 전화하여 접수 사실 통보 요망

  라. 응시원서는 제출 및 접수 후 기재사항에 대하여 수정할 수 없음

  마. 서류심사결과 발표 : 2026. 10. 21.(수) 예정 - 합격자에 한해 개별통보

  바. 면접일시 및 장소 : 2026. 10. 22.(목) 예정 - 시간 및 장소 개별통보

  사. 합격자발표 : 2026. 10. 23.(금) 예정 – 합격자에 한해 개별통보

     (단, 성범죄 경력조회 등으로 이상이 있을 경우 합격이 취소될 수 있음)

  ※ 상기일정은 학교사정에 의하여 변경될 수 있음.

  가. 채용여부 확정 이후 구직자가 채용서류의 반환을 요구하는 경우 본인임을 확인한 후 반환함

  나. 반환청구권 행사 기간 : 채용확정일 이후 14일 이내

  다. 반환청구권 행사 방법 : 채용서류 반환청구서 [붙임 5] 제출

  라. 반환기한 : 반환 청구일로부터 14일 이내

  마. 채용서류 파기 : 반환청구권 행사 기간 내 요구가 없을 경우 채용서류 파기

  바. 기타 :「채용절차의 공정화에 관한 법률」에서 정하는 바에 따름

  사. 전자메일로 신청하는 경우는 채용서류 반환하지 않음

  가. 공고된 사항의 불이행, 제출 서류의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이며 채용이 취소될 수 있습니다.

    ※ 채용절차의 공정화에 관한 법률 제6조(채용서류의 거짓 작성 금지)

       구직자는 구인자에게 제출하는 채용서류를 거짓으로 작성하여서는 아니 된다.

  나. 공고된 사항의 불이행, 제출 서류의 기재착오, 누락, 서류 미 제출, 연락불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자 책임으로 합니다.

  다. 면접시험 응시자는 신분증을 필히 지참하시고, 면접시험 10분 전까지 학교에서 정하는 장소에 도착․ 대기하여야 합니다.

  라. 접수된 채용서류를 반환 청구할 경우 본인 확인 후 채용 확정일부터 14일간 청구할 수 있으며, 해당 서류는 청구일로부터 14일 이내에 반환됩니다.

    ※ 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 및 시행령 제2조

  마.「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 구직자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 채용서류 반환청구서를 제출(수신여부 유선확인 필수)하여야 합니다.

  바. 합격자 통지 후라도 성범죄경력조회·아동학대 관련 범죄 전력조회 및 채용신체검사 등을 통하여 근로자로 임용하기에 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격‧임용이 취소됩니다.

  사. 최종합격자의 합격 취소 시 상기 2차 심사에 의거한 차점자를 채용합니다.

  아. 지원자가 적은 경우라도 자체 면접기준에 미달 시 채용하지 않을 수 있습니다.

  자. 기타 공고되지 아니한 사항은 우리학교의 결정에 다르며, 자세한 사항은 인천부곡초등학교 담당자(☏ 032-628-1780, 14시 이후)로 문의하시기 바랍니다.

    - 학교 소재지 : 인천광역시 부평구 마장로 272번길 73