1. 채용 내용
가. 구분: 전문상담사(대체근로자)
나. 채용인원: 1명
다. 채용기간: 2026. 3. 3. ~ 2026. 7. 10.
라. 채용사유: 산가 및 육아휴직 대체
마. 담당업무: 학교부적응, 위기학생 등에 대한 심리검사 및 상담지원, 정서, 학교폭력, 비행 등 문제예방,학부모ㆍ교사 상담 자문, 정서행동검사 연계, 또래상담 운영, 기타 학교장이 지정하는 업무
바. 응시자격
- 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
- 직무수행에 결격 사유가 없는 자
- 전문상담사교사 자격소지자
- 청소년 상담사, 전문상담사, 상담심리사, 임상심리사, 정신보건임상심리사(2급 이상), 사회복지사(1급 이상) 중 한 개 이상 자격 소지자
- 만 65세 이하인 자
사. 비고
- 한시적 채용으로, 교육감 소속 근로자가 충원(또는 복직)될 경우, 계약기간 중이라도 고용관계가 자동 소멸됨
- 일시적 계약 사항으로 무기계약직 전환 대상자가 아님
아. 근로시간: 월요일~금요일 08:30 ~ 16:30 (휴게시간 30분)
※ 근무시간은 학교사정에 따라 조정될수 있음
자. 근무장소: 인천왕길초등학교 Wee클래스 상담실
차. 보수
- 지급형태: 월급제
- 기본급: 월 2,266,000원(2025년 회계 기준)
※ 급여유형 및 급여액은 인천광역시교육청 지침에 의거 변경될 수 있음.
- 4대 보험 가입(보험료 개인부담금은 개인소득에서 공제)
- 기타 근로계약에 관한 사항은 근로기준 관련법령 및 『인천광역시교육감 소속 근로자 취업규칙』에 의함
2. 제출 서류
제출 서류 |
원서 접수 시 | 1. 채용 지원서 2. 자격증 사본 3. 자기소개서 |
최종 합격 시 | 1. 최종학력 증명서 2. 경력증명서(경력자에 한함) 3. 성범죄 및 아동학대 경력조회 회신서 4. 병역증명자료(해당자) 1부 5. 채용신체검사서(1년 이내) (※최종합격자에 한하여 추후 제출) 6. 성희롱·성폭력·성매매·가정폭력 폭력예방교육 이수 확인서 7. 잠복결핵감염 검진 결과 8. 마약류 판별 검진 결과 통보서 또는 진단서 9. 서약서 |
3. 채용 절차
가. 서류 접수기간 및 접수처
일 시 | 내 용 | 비고 |
2026.1.26.(월)~2026.1.30.(금) 15:00까지 | 서류 접수 | 이메일(sweetjung@ice.go.kr) |
2026.2.4.(수) | 1차 심사: 서류 심사 | 개별통지(전화, 면접 대상자에게만) |
2026.2.6.(금) 11:00 | 2차 심사: 면접 | 면접 대상자 |
2026.2.10.(화) 오후 | 합격자 발표 | 합격자 개별 통지(전화, 대상자에게만) |
나. 유의 사항
- 면접시작 10분 전까지 교무실(2층)로 방문하시어 안내를 받으시기 바람
- 면접시험 시간을 준수해야 하며 지정된 면접 일시에 미응시자는 불합격 처리
※ 최종 합격자 발표는 업무추진 일정에 따라 조정될 수 있음
※ 심사일시는 지원자 및 학교 일정에 따라 조정될 수 있음
※ 유의사항: 전자우편(이메일) 제출 후 교무실로 접수 확인 전화(032-628-7902)
4. 학교 위치 : 인천광역시 서구 봉수대로 1440번길 20(왕길동)
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