인천광역시남부교육지원청 교육공무직원 채용 공고 |
인천광역시남부교육지원청 복지재정과 방과후돌봄팀에서 교육공무직원(기간제근로자)을 다음과 같이 공개모집하오니, 많은 지원 바랍니다.
2025년 6월 25일
인천광역시남부교육지원청교육장
직 종 명 (채 용 사 유) | 채용인원 | 담 당 업 무 | 근무지 |
기간제 행정실무사 | 1명 | ◦ 남부 거점형 늘봄센터 운영 지원 ◦ 급여, 물품 및 시설관리, 운영 경비 집행, 기록물 및 문서 관리, 민원 업무 등 | * 남부교육지원청 복지재정과(7~8월) 및 남부 거점형 늘봄센터(9~12월) |
* 남부교육지원청 복지재정과(중구 차이나타운로 51번길 45 4층 방과후돌봄팀)
8월 중 사무실 이전 예정(제물포고등학교 별관 3층 방과후돌봄팀)
* 남부 거점형 늘봄센터(인천학생교육문화회관, 인천 중구 자유공원로 12)
가. 근로계약기간: 2025. 7. 8. ~ 2025. 12. 31.(5개월 24일)
“｢기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률｣에 따라 무기계약 전환 대상 아님”
“예결산위원회 심의 결과에 따라 채용이 취소될 수 있음”
나. 근로시간: 월,화,목(09:00~18:00) 수,금(08:30~17:30) (토·공휴일 휴무)
다. 휴게시간: 11:30 ~ 12:30(휴게시간 1시간)
라. 근무형태: 상시근무자
마. 보 수
- 지급형태: 월급제
- 기본급: 2,066,000원
※ 급여유형 및 급여액은 인천광역시교육청 지침에 의거 변경될 수 있음
- 4대 보험 가입(보험료 개인부담금은 개인소득에서 공제)
- 기타 근로계약에 관한 사항은 근로기준 관련 법령 및 「인천광역시교육청 교육공무직원 취업규칙」에 의함
가. 공통자격
1) 공고일 현재 취업가능 법정 연령(18세 이상)부터 정년에 도달하지 아니한 자
※ 채용일자를 기준하여 정년을 초과할 경우 근로계약 체결이 불가함
2) ｢인천광역시교육청 교육공무직원 채용 등에 관한 조례 시행규칙｣ 제7조의 채용결격사유에 해당하지 아니한 자
제7조(채용결격사유) ① 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 교육공무직원으로 채용될 수 없다. 1.｢후견등기에 관한 법률｣에 따라 피성년후견인 또는 피한정후견인으로 후견등기부에 기록된 사람 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 사람 7.｢아동․청소년의 성 보호에 관한 법률｣ 제56조에 의한 성범죄 경력조회 결과 취업이 제한되는 사람 8.｢아동복지법｣제29조의3에 의한 아동학대 관련 범죄 전력조회 결과 취업이 제한되는 사람 9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판정된 사람 10.「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 취업이 제한되는 사람 11. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람 |
나. 우대사항
직 종 구 분 | 우 대 사 항 | 비 고 |
기간제 행정실무사 | ◦ 보건교사 자격증 또는 간호자 면허증 소지자 | |
가. 채용기준
◦ 위 제3항의 응시자격을 갖춘 자 중 1차 서류심사에 합격하고 결격사유가 없는 자
◦ 2차 면접심사 결과 고득점자
나. 채용 방법
◦ 1차: 서류심사
평정요소 | 배점 | 점수 |
1 | 자기소개서(자기소개 및 지원동기, 조직적응력) | 40 | 100점 |
2 | 자기계발 및 기타(직무의 적합성) | 30 |
3 | 자격증점수(컴퓨터 또는 보건 관련 자격증) | 20 |
4 | 경력점수(응시직종과 동일 직종, 주 15시간 이상) | 10 |
※ 접수 인원이 많을 경우 심사위원별 합계 점수로 고득점순 채용 인원의 3배수 이내로 선정할 수 있음
※ ‘자기소개서’ 점수(1, 2번 항목, 70점)와 ‘경력 및 자격 점수’(30점)를 합산하여 점수가 높은 순위대로 선정하며, 동점자의 경우 동점자 처리 기준에 따라 순위 명부 작성
- 동점자 처리 기준 -
1순위 | 2순위 | 3순위 |
경력 점수가 높은 자 | 자격 점수가 높은 자 | 자기소개서 총점이 높은 자 |
◦ 2차: 면접심사 (1차 서류심사 합격자에 한하여 개별 통보)
평정요소 | 배점 | 점수 |
1항 | 교육공무직원으로서의 가치관 및 복무자세 | 25 | 100점 |
3항 | 교육공무직원에게 요구되는 업무지식 및 경험 | 25 |
4항 | 직무관 및 장래 업무수행 계획 | 25 |
5항 | 의사발표의 정확성, 논리성 및 면접 자세 | 25 |
다. 최종합격자 결정
◦ 면접심사자 중 심사위원별 점수 합하여 고득점자를 합격자로 통보: 개별 통보
※ 내부 심사 기준에 따라 적합한 사람이 없다고 판단될 시 채용하지 않을 수 있음
1차 접수 시 | 최종 합격자 | 비고 |
① 응시원서 [붙임 1] ② 자기소개서 [붙임 2] ③ 자격증 또는 면허증 사본 (해당자에 한함) | ① 주민등록초본(채용공고일 이후 발급분) ② 채용신체검사서(채용일 기준 유효기간 1년 이내) ③ 성범죄 경력조회 및 아동학대 관련 범죄전력조회 동의서 [붙임 3] ④ 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서 [붙임 4] ⑤ 행정정보공동이용 사전동의서 [붙임 5] ⑥ 채용결격사유 부존재 확인서 [붙임 6] ⑦ 경력증명서 (해당자에 한함) | 각 1부 |
가. 접수기간 : 2025. 6. 25.(수) 11:00 ~ 2025. 7. 1.(화) 17:00
나. 접수방법 : 전자메일(son1111@ice.go.kr)
※ 2025년 7월 1일(화), 17:00 도착분에 한하여 인정함
다. (중요) 이메일 제출 방식 (※ 방법을 반드시 숙지하고 제출 바람.)
1) 제출서류는 붙임 파일 순서대로 반드시 pdf 파일로 병합하여 1개의 파일로 제출
2) 아래와 같은 사항은 접수 불가하며 무효처리 됨
① 제출서류를 jpg, 한글파일 등으로 제출 시
② 공고서에서 제공된 서식 이외 서식으로 제출 시
※ 메일 주소 오류로 인한 미접수는 추후 접수처리 되지 않으며, 위 메일은 보안상 보낸메일 수신자 읽음 표시가 확인되지 않으니 메일 도착 확인이 필요한 경우 유선 연락 바람 (☎ 032-627-1288)
라. 응시원서는 제출 및 접수 후 기재사항에 대하여 수정할 수 없음
마. 서류전형결과 발표 : 2025. 7. 3.(목) 예정 - 서류심사 합격자에 한하여 개별 통보
※ 응시자 중 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않고 재공고 할 수 있음
바. 면접일시 및 장소 : 2025. 7. 4.(금) 예정 - 시간 및 장소 개별 통보
사. 최종합격자 발표 : 2025. 7. 4.(금) 예정 - 개별 통보
아. 위 일정은 기관 사정에 의해 변경될 수 있음
※ 제출 서류 서식 및 기타 자세한 사항은 붙임 파일을 참고해 주시기 바랍니다.
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